一是聚焦精准施策。支持搭建人才干事平台，配合出台《宜春市关于推进国家级人才平台建设“857”行动计划的实施方案》《宜春市人才创新创业平台运行评价奖励暂行办法》等配套政策文件，在局微信公众号广泛宣传推介人才政策。预算安排人才发展专项资金6200万元，争取第二批省级人才发展专项资金4040万元，资金规模位列全省设区市第二位。
二是聚焦优化服务。加大人才政策激励力度，给予全职引进的第一至四类人才3年内每人每月2万元-0.2万元的生活补贴，首次购买住房时，给予200万元-20万元的购房补贴。前三季度，市本级拨付两名高层次人才生活津贴和购房补贴50.4万元；兑现2023年人才公寓租金减免经费36.13万元，惠及人才207人。
三是聚焦科技引领。预算安排创新驱动发展资金5200万元，探索关键核心技术“揭榜挂帅”，鼓励企业开展自主创新，支持锂电研究院开展技术攻关研发；拨付赣鄱俊才计划等科技资金142万元，推动实施科技人才培养计划；支持开展科贷通业务，全市累计发放科贷通贷款8.85亿元，惠及科技型企业 246个。
市财政局 汪斯瑜
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